تطوع عسكري

من أرابيكا، الموسوعة الحرة
اذهب إلى التنقل اذهب إلى البحث
تطوع عسكري

النظام العسكري التطوعي هو نظام خدمة عسكرية يحافظ على الجيش فقط مع المتقدمين دون التجنيد الإجباري. قد تقدم دولة ما رواتب ومزايا جذابة من خلال التجنيد العسكري لجذب المجندين. تحتفظ العديد من الدول ذات الجيوش التطوعية بالحق في تجديد التجنيد في حالة الطوارئ. يعتبر الجيش الهندي هو أكبر جيش متطوع دائم في العالم.[1]

نبذة

في العقود الأخيرة، كان الاتجاه السائد بين العديد من البلدان هو الانتقال من التجنيد الإجباري إلى القوات العسكرية التطوعية بالكامل. أحد الأمثلة المهمة في فرنسا، التي كانت تاريخياً أول من أدخل التجنيد الإجباري الحديث واتبعتها العديد من البلدان الأخرى في أوروبا وأماكن أخرى حول العالم.[2]

المراجع

  1. ^ Greenberg, Greg A.; Rosenheck, Robert A.; Desai, Rani A. (2007-04-01). "Risk of Incarceration among Male Veterans and Nonveterans". Armed Forces & Society. 33 (3): 337–350. doi:10.1177/0095327x06296585. ISSN 0095-327X. S2CID 71798403.
  2. ^ Gilroy, Curtis L.; Phillips, Robert L.; Blair, John D. (1990-04-01). "The All-Volunteer Army: Fifteen Years Later". Armed Forces & Society. 16 (3): 329–350. doi:10.1177/0095327x9001600302. ISSN 0095-327X. S2CID 111290982.

مصادر خارجية

  • Snyder، William P. (1 أبريل 1984). "Officer Recruitment For the All-Volunteer Force: Trends and Prospects". Armed Forces & Society. ج. 10 ع. 3: 401–425. DOI:10.1177/0095327x8401000304. ISSN:0095-327X. S2CID:146331397.
  • Bachman، Jerald G.؛ Blair، John D. (1 أكتوبر 1975). ""Citizen Force" or "Career Force"?" (PDF). Armed Forces & Society. ج. 2 ع. 1: 81–96. DOI:10.1177/0095327x7500200106. hdl:2027.42/67723. ISSN:0095-327X. S2CID:145111952. مؤرشف من الأصل (PDF) في 2022-04-24.
  • McNown، Robert F.؛ Udis، Bernard؛ Ash، Colin (1 أكتوبر 1980). "Economic Analysis of the All-Volunteer Force". Armed Forces & Society. ج. 7 ع. 1: 113–132. DOI:10.1177/0095327x8000700107. ISSN:0095-327X. S2CID:144570175.
  • Janowitz، Morris؛ Moskos، Charles C. (1 يناير 1979). "Five Years of the All-Volunteer Force: 1973-1978". Armed Forces & Society. ج. 5 ع. 2: 171–218. DOI:10.1177/0095327x7900500201. ISSN:0095-327X. S2CID:145704371.