يرجى إضافة وصلات داخلية للمقالات المتعلّقة بموضوع المقالة.

إدارياتية

من أرابيكا، الموسوعة الحرة

هذه هي النسخة الحالية من هذه الصفحة، وقام بتعديلها عبود السكاف (نقاش | مساهمات) في 07:22، 17 مايو 2022 (تمت إزالة الملف K11679965.jpg من هنا كونه حذف من مشروع كومنز بواسطة P199 بسبب Copyright violation, found elsewhere on the web and unlikely to be own work (F1)). العنوان الحالي (URL) هو وصلة دائمة لهذه النسخة.

(فرق) → نسخة أقدم | نسخة حالية (فرق) | نسخة أحدث ← (فرق)
اذهب إلى التنقل اذهب إلى البحث

الإدارياتية (بالإنجليزية: Managerialism)‏ أو يمكن أيضاً أن يطلق عليه (النزعة الإدارية) هو مصطلح إداري يقصد به جميع جوانب الإدارة من التنظيم والتخطيط والتصميم والمراقبة والسيطرة والتوظيف والتوجيه والمتابعة ..[1][2][3] إلخ.

تعتمد على تحويل الاسلوب البيروقراطي إلى اسلوب إداري حيوي وديناميكي وتنافسي

مراجع

  1. ^ Klikauer, Thomas (1 Nov 2015). "What Is Managerialism?". Critical Sociology (بEnglish). 41 (7–8): 1103–1119. DOI:10.1177/0896920513501351. ISSN:0896-9205. Archived from the original on 2016-06-24.
  2. ^ Preston، David Seth. "The Rise of Managerialism". Encyclopaedia of Philosophy of Education. مؤرشف من الأصل في 2013-05-23. اطلع عليه بتاريخ 2012-11-05.
  3. ^ Quiggin، John (2 يوليو 2003). "Word for Wednesday: managerialism (definition)". johnquiggin.com. مؤرشف من الأصل في 2010-09-26. اطلع عليه بتاريخ 2008-01-14.